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2016年04月16日

【出世がイヤ!な若者増殖中。。。】

o-kubo

こんにちは!出世できるよう毎日頑張る、

墨田営業所の大久保です!虹

 

最近このような記事を読みました。。。

今の20代、30代の会社員は出世願望が無く

責任を取りたがらない「ぶら下がり社員」が増えている。

その理由として

「ノルマがきついのに権限がない」

「上司と部下の板挟みになって先輩がうつになった」

「転勤がイヤ」など消極的な意見が多く挙げられていますハートブレイク

 

実は、これを裏付けるデータもあります。

 

とあるアンケートを行ったところ、

1990年には「社長になりたい」と答える割合が46.7%だったのに対し

2015年には14.2%まで大きく凹んだという結果に

ある企業の人事部長は

「社員ひとりひとりが経営にかかわる実感を持つことが

 やりがいにつながり、会社を好きになる」と言っています。

 

この会社では年2回「ぜんいん社長夏合宿」

で経営課題を議論するそうです合格

「どうせ仕事だし」とやる気を起こせない若者たちが増える中、

若者をどう成長させていくか戦力だてることにも

企業の工夫が試される時代だなあと思いますクローバー

あなたの会社ではどのような工夫をされていますか?

 

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写真は先日札幌に行った時のクラーク博士の写真です。
クラーク博士がおっしゃるように「若者よ大志を抱け!」といきたいものです。

ヒューマンワークは札幌にも事務所があります。
お困りの際はお気軽にご相談を。

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