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2010年04月20日

4月求人は遅いはウソ

「採用シーズン」

この言葉を聞くと皆さんはいつを想像しますか?

採用シーズンを企業の募集広告件数で表すなら、ピークは3月となります。

これは皆さんもご存知だと思います。

では3月を過ぎるとシーズンは終わり、人材の採用は難しくなってしまうのでしょうか?

実は4月においても、広告件数はほとんど変わらないというのが現状なのです。

その理由は、3月で採用を決められなかった企業や、4月からの新入学生をターゲットとした募集が増えるためです

では、求職者側の現状はどうでしょうか。

求職者も企業の広告が増えれば、それだけ活発に求職活動に動きます

特に近年は、求職者の数に対して募集数が圧倒的に少ない現状が続いています

企業の募集広告も多く、それ以上に求職者が多いというのが今年の4月の現状と言えます。

これは採用する側にとって間違いなくチャンスです。

幅広い応募者の中から、御社にマッチした人材を採用する。

この好機に人材採用をご検討されてはいかがでしょうか。

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