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求人広告掲載ならお任せください!リクルートトップパートナーの「ヒューマンワーク」:用語解説:採用データ





【混同しがちな求人用語】求人広告サイトと人材紹介サービス

■求人広告サイト

「求人情報」や「転職・就職に関するノウハウ情報」などを提供しているサイトです。ユーザー自身で求人を探し、応募手続きや企業とのやり取りも直接行うこととなります。自分自身のペースで転職活動を進めたい方におすすめです。

■人材紹介サービス

転職希望者に専任のキャリアコンサルタントが付いて転職活動を進めます。コンサルタントによる面談やカウンセリングを通じて、最適な求人の紹介を受けることができるサービスです。
応募手続きや企業とのやり取りもコンサルタントを介して、相談しながら進められることがメリットとなります。

求人広告サイトを利用する場合はユーザー自身が1人で転職活動を行うこととなりますが、人材紹介を利用する場合はプロのキャリアコンサルタントのサポートを受けながら転職活動を行うことになります。

【混同しがちな求人用語】完全週休2日制と週休2日制

「完全週休2日制」と「週休2日制」。言葉は似ていますが全く違う制度です。

■完全週休2日制 ※例:完全週休2日制(土・日)

毎週必ず2日の休みがある制度を指します。
ただし、休みである2日間が土日とは限りません。土日祝のお休みを希望する場合は「完全週休2日制(土・日)、祝日」と記載されているか確認した方が良いでしょう。

■週休2日制 ※例:週休2日制(日、第1・3土曜)

月1回以上週2日の休みがあり、他の週は毎週1日の休みがあることです。
つまり、週休2日制は、毎週2日のお休みがあるというわけではなく、残りの週の休みは週1日というケースもあるので注意が必要です。






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