こんにちは、ソリューションオダナカです。

私も関西から移動してきてもうすぐ1年。

あっというまの1年間でした。

春は出会いの時期であり

別れの時期でもありますねー

またこの春に新しい方々と

新しい仕事ができることが楽しみな今日この頃です。

今日は新しくメガを選んでくれた人に最近聞いた

「ですよね」と思ったことをお伝えしたいと思います！

何がしたいって明確に決めている人って

すごく少ないと思うんですが

じゃあなんでその会社を選んでいるかって

結局は「ヒト」なのかなと。

全く興味なかった会社が

すごく魅力的に見える瞬間って

面接時の担当の方の言葉だったり雰囲気だったり

そんな些細な瞬間だと思います。

新卒の内定インタビューなどでも

自分らしさが一番だせたから。と答えてるシーン良くありますよね。

実際、第二・第三希望だったといっていた人も

最後にであった面接官の人の言葉がすごくよかったから

とメガを選んでくれた人がいらっしゃいました。

ちなみに当社には

キャリアカウンセラーの有資格者が在籍していたりと

聞き出すプロがいます！

応募が少なくなる今、面接にきてくれた人に対しての「面接力」ってすごく大事だと思っています。

この人に入社してほしい！そんな想いがあるのであれば

面接の質問項目であったり、

面接の雰囲気づくりであったり

そんな選ばれる努力が、いい人材確保につながる1つの方法かなと思います。

気になる方は面接方法など、

応募以外の事もお気軽にご相談下さい！