こんにちは。

関東HRグループの門脇です。

昨年ブログを書いた際、夏場はハンドタオル2枚欠かせないと書きました。

ですが、今年はさらに暑くなっているので、今は4枚のハンドタオルを持ち歩いています。

・1枚はお手洗いで手を拭く用

・1枚は汗拭き用

・1枚は汗拭き用（その2）

・1枚大き目のものは予備

というラインナップをカバンに忍ばせております。

WEB商談をさせていただく機会が増えてきましたが、

訪問をしなければならないケースもまだまだ多く、

移動の際にタオルが欠かせない今日この頃です。

面接についてもWEB面接を導入する企業様が増えてきました。

求職者からのニーズも多くなったと感じています。

WEB面接や、リモートワーク導入など、時代に合わせた動きが出来ている企業様には

より応募が集まる傾向にあります。

一方で、募集職種によってはWEB面接実施を控えるケースもあります。

例えば営業職の募集の場合、

やはり第一印象や雰囲気、話し方を見るためにWEBではなく

対面の面接で実施する企業様が多いです。

しかし、今後営業に求められるのは、非対面であっても商品やサービスの魅力をしっかり伝え、

クロージングまでができるインサイドセールスの能力です。

その能力を見極めるうえでは、営業職の募集の場合でもWEB面接実施は効果的だと思います。

ヒューマンワークでは、求人周りのサービスとして

グループ会社と協力しWEB面接の導入のためのツールのご提供やシステムのご提案も可能です。

お気軽にお問い合わせください。