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  • エリート社員が挑む!無人島でのサバイバル研修

    皆さまは”社員研修”と聞かれると、どのようなものをイメージされますか? 新入社員へのビジネスマナー研修や中堅社員へのリーダー研修など、いずれ…

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    応募者対応の中での履歴書の取扱方法は?

    日々採用のお手伝いをさせて頂く中で、お客様から「履歴書は返却しなくちゃいけないの?」とご質問をいただくことがあります。 履歴書返却をするかし…

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    インディード掲載枠は無料枠と有料枠の2種類!概要を詳しく解説

    世界中の求人サイトや企業の採用情報など、あらゆる求人情報を収集した日本最大の求人検索型エンジン「インディード(indeed)」。 インディー…

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    インディード掲載は代行依頼がおすすめ!業者選定の3つのポイント

    無料アカウント取得後、気軽に求人広告を掲載できるインディード。 さらにコストを削減しながら応募数を獲得し、有力な人材確保を望むのであれば、イ…

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    今こそ「異業種・異職種での経験」に注目しよう!

    先日のメルマガでもお伝えした通り、今は“売り手市場”真っ只中。 求人業界でいう売り手市場とは、求人案件が豊富で企業側よりも応募者側が有利とい…

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    なぜ定着しないの?定着のカギは?

    やっとの思いで採用にこぎつけたスタッフが1ヵ月もしないうちに退職希望を申し出てきた。 そんな過去、または現状はありませんか。 「人が採用でき…

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    売り手市場を勝ち抜くための採用対応術

    厚生労働省が1月30日に発表した、2017年12月の有効求人倍率は 『 1.59倍 』。 これは1974年1月に記録した『1.64倍』以来、…

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    減らない残業時間。削減することのメリットは?

    近年、増え続けている過重労働による過労死問題。 過労死ラインとされる残業時間は月に80時間ですが、それを超える労働時間の企業は数多く存在して…

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    部下を叱れない「ダメ上司」?が急増している理由

    最近、「部下に人気のある上司」が理想とされているせいか、「部下を叱ることができない上司が増えている」という話を頻繁に耳にするようになりました…

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    リクルートが退職者を「卒業生」と呼んで大切にする4つの理由

    リクルートが退職者のことを「卒業生」と呼び、辞めた後もよい関係性を保つ会社であることは広く知られています。 実際、仕事上でも相互にメリットの…

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